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邓炎皝从未见过柯梦槿有这样的眼神,这位高高在上的大小姐总认为自己可以掌控一切,而现在她却如此的无助和迷茫。
看着柯梦槿的样子,邓炎皝感觉心有不忍,他想尽一切力量去帮助她。于是邓炎皝开始在脑中思索各种各样的方案,感觉自己脑中的经营策略层出不穷,只是没有一样是针对耍赖行为的。
邓炎皝感觉自己此时的状态不会比柯梦槿好多少,他自从实习以来,每次与客户谈方案时都很自信,他认为自己总能想出超越时代的经营模式,一举改变客户的现状,也让投资部对新模式认同。可现在,他并不知道该如何与足利财团周旋,因为自己脑中完全没有这种理念。
他看着柯梦槿,也给不出有效的解决方案。此时他不得不承认,虽然被捧成了集团最佳方案策划大师,但他和柯梦槿一样,都是初入职场的新人,面对如此超越日常经营模式的变故,一样不知所措。
而两位新人此时最大的失误,就是没能在第一时间封锁消息。
接下来丁玮哲说出了资金回款所需的缺口,原计划归还银行的资金倒是可以延后,但年底的资金使用完全不够。
而金芷蓉说出了近期与其他合作方共同投资的标的,也说如果出资减少会令其他合作方有疑问。
柯梦槿立刻让金芷蓉和邓炎皝着手与其他合作方协商,让丁玮哲找其他渠道筹集资金。
仅半天时间,全公司都在传言资金短缺的事。而这个消息,很快就被员工透露给一些合作方,随后就越传越广。
当天下班时,27的高管统一来反馈说有员工在猜疑,让柯梦槿给大家一个说法,大家好去安抚员工。
柯梦槿无奈,只好召集集团领导和各业务部高管共同到27楼开会,就在公共职场和大家说了足利财团赖账的事。
大家听了先是愤怒,随后又有不少人骂了日本人的脏话。但没过多久大家就意识到这都无济于事,于是开始寻求对策。
但对策的方向比较开放,有说安抚员工的,有说安抚合作方的,有说应对媒体的,乱了一阵之后并没有具体的针对性。
梁海燕觉得时候差不多了,于是站出来说:“我早就说过,不能一切都放任给一个刚毕业的年轻人。你看我说的对不,这柯总没有工作经验,更没有企业合作经验,也不了解社会。最可气的是,一回国就说日本什么都好,非要和小日本合作,能有什么好结果!”
此言一出,虽然多数
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